Twój koszyk jest pusty
Mechanik Serwisowy (praca stacjonarna)
Toyota Material Handling Polska Sp. z o.o. poszukuje osób na to stanowisko.
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Praca stacjonarna
- Wykonywanie napraw oraz przeglądy techniczne wózków widłowych
- Analiza usterek i rozwiązywanie problemów technicznych
- Tworzenie raportów i dokumentacji z wykonywanych czynności
OCZEKIWANIA:
- Wykształcenie średnie lub zawodowe techniczne
- Podstawowa wiedza i praktyka z zakresu mechaniki, hydrauliki i elektrotechniki
- Doświadczenie zawodowe w zakresie napraw i konserwacji wózków widłowych / samochodów / maszyn budowlanych / maszyn rolniczych / innych urządzeń mechanicznych lub pojazdów
- Zdolności organizacyjne, komunikatywność, dyspozycyjność, samodzielność, odpowiedzialność
- Prawo jazdy kat. B
MILE WIDZIANE:
- Uprawnienia konserwacyjne UDT na wózki widłowe (możliwość uzupełnienia w trakcie zatrudnienia)
- Uprawnienia operatorskie na wózki widłowe (możliwość uzupełnienia w trakcie zatrudnienia)
- Uprawnienia SEP
- Znajomość wózków widłowych różnych marek
OFERUJEMY:
- Atrakcyjne wynagrodzenie (podstawa i premia)
- Umowę o pracę
- Profesjonalny cykl szkoleń
- Ubezpieczenie na życie
- Prywatną opiekę medyczną i stomatologiczną
- Kartę MultiSport dla ceniących aktywność fizyczną
- Dofinansowanie do urlopu i/lub szkoleń
- Ścieżkę rozwoju zawodowego
Co warto wiedzieć o rekrutacji w obecnej sytuacji?
- Rekrutujemy zarówno online (Skype, Teams) i telefonicznie jak i bezpośrednio. Jeśli konieczne jest przeprowadzenie spotkania F2F (bezpośredniego), odbywa się ono z zachowaniem zasad bezpieczeństwa i obowiązujących obostrzeń (w maseczkach, z zachowaniem min 2m odległości).
- W trakcie rozmowy telefonicznej lub via Skype/Teams spodziewaj się takich samych pytań, jak w przypadku spotkania F2F. Zadamy pytania o Twoją biografię zawodową, motywację, opowiemy o stanowisku i strukturze, odpowiemy na wszystkie pytania. Poznasz nas, a my Ciebie.
- Zdajemy sobie sprawę, że te rozmowy będziecie prowadzić w dużej części w domach, że w tle może pojawić się dziecko, które potrzebuje uwagi, kot lub pies, liczymy się z tym. Również jesteśmy rodzicami/mamy swoich pupili, którzy mogą domagać się i naszej uwagi.
- Jesteśmy przygotowani na scenariusz, w którym obecna sytuacja może się wydłużać. Korzystamy ze zdalnych rozwiązań, przeprowadzamy zdalne szkolenia wdrożeniowe dla nowych Pracowników, organizujemy i umożliwiamy pracę z wielu lokalizacji w kraju.