Specjalista ds. Wsparcia Procesu Serwisowego – wózki widłowe

ZADANIA:

• Praca w 6-osobowym zespole
• Odpowiedzialność za proces rozliczania wydatków lokalnych pracowników terenowych (mechanicy wózków widłowych)
• Przygotowywanie zestawień dla działu finansowego przekazanych dokumentów
• Weryfikacja i zamykanie zleceń serwisowych w systemie ERP (M3)
• Kontakt z pracownikami serwisu terenowych w celu wyjaśnień poprawności tworzonych zleceń
• Współpraca z firmą zewnętrzną, odpowiedzialną za wynajmem odzieży ochronnej dla techników serwisowych
• Przygotowywanie odzieży ochronnej oraz środków BHP dla pracowników serwisu terenowych, rozpoczynających współpracę z TMHPL
• Codzienna współpraca z Technikami Serwisowymi i innymi zespołami w Firmie

NASZE OCZEKIWANIA:

• Doświadczenie na podobnym stanowisku – min. 2 lata
• Wykształcenie wyższe
• Dobra znajomość języka angielskiego (min. B1) – warunek konieczny
• Biegła znajomość MS Office
• Dokładność, skrupulatność
• Wysoka umiejętność planowania i organizacja
• Poszukiwanie rozwiązań
• Umiejętność pracy zespołowej
• Proaktywność
• Nastawienie na szukanie rozwiązań
• Komunikatywność
• Samodzielność

OFERUJEMY:

• Atrakcyjne wynagrodzenie i premię roczną
• Umowę o pracę
• Profesjonalne wdrożenie – szkolenie ogólnofirmowe oraz stanowiskowe
• Prywatną opiekę medyczną i stomatologiczną: pakiet Medicover oraz duża sieć placówek medycznych współpracujących w całej Polsce
• Multikafeterię MyBenefit (w tym kartę MultiSport dla ceniących aktywność fizyczną)
• Ubezpieczenie na życie
• Karta lunchowa Edenred
• Kompleksowy program wellbeingowy dla Twojego komfortu i zdrowia
• Premia za staż pracy
• Porady prawne
• Dofinansowanie urlopu
• Dofinasowanie studiów podyplomowych lub MBA
• Dofinansowanie szkoleń, w tym nauki języka angielskiego
• Wolontariat pracowniczy
• Możliwość dołączenia do firmowej grupy aktywnych biegaczy oraz rowerzystów -dbamy o kondycję naszych pracowników!
• Drużyna firmowa – piłka nożna i siatkówka
• Po okresie wdrożenia: hybrydowy system pracy oraz elastyczne godziny pracy